“Obowiązek przesunięcia Pracownika Do Innej Odpowiedniej Pracy Jako środek Rehabilitacji Zawodowej: [Obligation to Redeploy an Employee to Another Suitable Job As a Vocational Rehabilitation Measure]”. 2023. Studia Prawnicze The Legal Studies, no. 3 (49) (April): 165-87. https://doi.org/10.37232/sp.1976.3.7.