(1)
Dyferencjacja źródeł Powszechnie obowiązującego Prawa Pracy pracowników sądów I Prokuratury Zatrudnionych Na Podstawie Umowy O pracę: [Differentiating the Sources of Universally Binding Labor Law Applicable to Court and prosecutor’s Office Employees Employed under a Contract]. SP 2021, No. 2 (224), 99-133. https://doi.org/10.37232/sp.2021j.